Percevoir un minimum retraite en 2023

Suite au vote du Plafond Annuel de la Sécurité Sociale (PASS) fin 2022, les pensions de retraite n’ont pas été les seules à connaître une revalorisation.

Les conditions pour percevoir le minimum contributif (MICO) et le minimum vieillesse (ASPA) ont aussi évolué.

Explications sur les changements à prévoir.

Les conditions pour percevoir un minimum retraite

Le minimum contributif pour les retraites calculées à taux plein

Le minimum contributif est versé en compensation si le montant de vos retraites de base et complémentaires n’atteignent pas un certain montant.

Qui est éligible au minimum contributif (MICO) ? 

Le minimum contributif est versé si vous remplissez les 3 conditions cumulatives suivantes :

• vous êtes éligible à une pension de retraite de base du régime général à taux plein
• vous avez liquidé toutes vos retraites de base et complémentaires
• le montant total des pensions de base et complémentaires ne dépasse pas 1 309,75 € par mois (contre 1 273,76 € en 2022)
  
  

Deux cas de figure pour le montant de votre aide :

1. Vous avez validé moins de 120 trimestres : le montant mensuel du minimum contributif est fixé à 684,14 €.
2. Vous avez validé plus de 120 trimestres : le montant mensuel du minimum contributif est fixé à 747,57 €.

Dans tous les cas, ce montant peut être majoré pour prendre en compte les surcotes, et trimestres d’assurance retraite dits “assimilés” (au profit de périodes non cotisées) : chômage, maternité, maladie, etc...

Si vous n’avez pas validé tous les trimestres pour bénéficier d’une retraite calculée à taux plein, le montant sera proratisé sur la base de votre nombre de trimestres validés, et du montant capé à 684,14 €.

Le minimum retraite pour tous les seniors aux revenus modestes : l'Allocation de solidarité aux personnes âgées (ASPA)

L’ASPA est elle-aussi calculée sur la base du Smic horaire décrété fin 2020. A hauteur de 11,27 €, le salaire horaire fait également varier le montant de l’assiette forfaitaire mensuelle applicable à l’ASPA.

L’ASPA est calculée sur la base d’une assiette forfaitaire équivalente à 169 fois le salaire horaire de 11,27 €.

Qui est éligible à l’ASPA en 2023 ?

Pour percevoir l’ASPA, il est nécessaire de remplir les 3 conditions suivantes :

1. avoir au moins 65 ans, ou 62 ans en cas d’inaptitude au travail ou d’incapacité permanente
2. résider en France
3. Pour une personne seule : - Justifier de ressources inférieures à 11 533,02 € par an, soit 961,08 € par mois
   Pour un couple : - Justifier de ressources inférieures à 17 905,06 € par an, soit 1 492,08 € par mois

Le montant de l’ASPA dont vous pourrez bénéficier se calcule comme la différence entre le montant de ressources maximum mentionné ci-dessus et le montant des ressources disponibles des personnes éligibles.

Par exemple, si un couple perçoit un revenu cumulé de 1 000 €, le montant de l’ASPA mensuel sera de 492,08 €.

[ À LIRE AUSSI ] 

Retraite de base et complémentaires : quelle revalorisation pour votre pension en 2020 ? 

TUTO : calculez votre future retraite à l'euro près 

Comment faire face à la baisse du pouvoir d'achat des retraités ?